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20大最嗆女企業家 殷琪奪冠

2003-1-15 00:00 作者:黃春菁

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【記者黃春菁台北報導】女性在商業界已逐漸展露頭角,並成為世界趨勢。昨日《天下雜誌》公布「台灣最有影響力的女企業家」調查,結果前10名全被服務業女性龍頭給包了,榜首為台灣高鐵董事長殷琪(見下圖,本報資料室提供),其次是威盛集團董事長王雪紅,聯合報及民生報發行人王效蘭排名第三。其中不乏藝人大姐大張小燕與知名資訊品牌台灣惠普董事長何薇玲。《時代雜誌》去年底出爐的「年度風雲人物」,3位揭發假帳、弊案並引發滔天巨變的女性,目光炯炯的登上封面。然而,台灣女性企業家在政府一片「拼經濟」的呼聲中,究竟有多大影響力?真正的勢力版圖又如何?《天下雜誌》首度針對台灣1千大企業,選出80多位「總」字輩(包括副總級)女性主管,再經過與業界、學界等十餘位意見領袖深度訪談後,台灣前20大最「嗆」女企業家於是誕生。調查結果指出,前20名女企業家中,有14位在服務業,製造業與金融業各占25%,但在台灣經濟由製造導向轉為服務導向的同時,這些女性企業家可說是一馬當先。《天下雜誌》指出,這些女性企業家本身皆擁有實際決策權並掌管企業營收,評選指標則包括實際掌管的營收、獲利、資產;其掌管企業在台灣經濟甚至全球經濟的重要性,以及她們對於社會、文化的影響力。由調查結果看來,《天下雜誌》表示,其中7位專業經理人,清一色來自性別較平等的外商公司;本土企業則一個都沒有。許多女企業家都指出,女性專業經理人在本土企業較難出頭,「男女不平等的現象還是很普遍。」同樣的,家族企業多半也多半由男性接班,傳子不傳女的觀念根深柢固。此外,根據主計處的統計,台灣企業管理階層的女性比例只有15%,全世界排名61。雖然這個比例高過日本、南韓,卻遠遜於香港的25%、新加坡的23%。再比較排行第一的美國,其比例則高達45%。因此,整體而言,台灣男性主管仍然遠遠多於女性主管。社會發展學者、台灣立報社長成露茜分析,過去中國有才能的女性一直存在,只是多半只能將才能用在家裡,例如電視劇「大宅門」裡能幹的二媳婦。但隨著社會多元化發展,女性開始走出家門,職業婦女、女性消費者越來越多,加上企業需要的人才也更多元化,因而使得「男性單一主流」不再能創造最大利潤,多元化即為女性在企業界的發展鋪出新路。此外,若企業想留住有能力創造利潤的女性,就必須要晉升她們為主管作為示範,讓她們可以看到未來。